作为企业单位缴纳这个个人养老保险，那么它一定是按照职工养老保险来进行缴纳的，因为企业单位需要给员工承担这个职工养老保险。
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今日头条
3月5日的政府工作报告在“2019年政府工作任务”中明确提出，下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例，各地可降至16%。稳定现行征缴方式，各地在征收体制改革过程中不得采取增加小微企业实际缴费负担的做法，不得自行对历史欠费进行集中清缴。养老保险费率降到16%，对企业来说，无疑是有助于降低用工成本的利好举措，其现实针对性也很明显：长期以来，企业社保缴费负担较重的现实，一直困扰着我国企业发展。20%的企
新京报网
依据社会保险法规定，我们办理退休需要两种条件。第一，是养老保险累计缴费满15年以上；第二，到达法定退休年龄。
社保缴费比例下降医保报销比例增高这些新政策都与我们息息相关还有更多的社保政策快来了解一下吧！明显降低企业社保缴费负担下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例，各地可降至16%。
最近有数据显示，2018年职工基本养老保险基金累计结余近5万亿元，具备较强的支撑能力。基金结余平均可以满足17个月的支付，能够保证按时足额发放。
在今年政府工作报告提到的一揽子减税降费政策中，一组数据引人关注：“下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例，各地可降至16%”，同时，“继续提高退休人员基本养老金”，至今已实现15连涨。养老金“一减一增”之间，意味着缴的少了，发的多了。有人担心，等到我退休时，养老待遇会不会受到影响？这也成为代表委员热议的话题。对此，政府工作报告有明确回应：“既要减轻企业缴费负担，又要保障职工社保待遇不变、养老金合理增
澎湃新闻
我们注意到今年两会期间，提出降低企业缴纳养老保险的比例，降低到16%。我们都知道统筹养老保险账户，实际上是现在为已经办理完退休的这部分，退休人员发放基本养老金待遇的一个重要账户，也被称之为是养老基金账户，那么这个进入到养老金账户当中的钱变少了，会不会影响到我们的这个养老金的发放问
2019年两会期间，实际上工作报告明确提出，降低企业单位缴纳养老保险的比例。那么这也就意味着将会降低企业的一个用工成本的压力，因为本身来说养老保险的缴费比例，对于企业单位来讲它十分的繁重。
等各个行业，都已经基本上实现网上业务自助办理，开通了网上缴费充值等相关业务功能。但是在科技发展带来生活便利的同时，也还是有可能出错的时候，比如手机上充电话费时不小心充给别人了，转帐时错转了等情况发生。
19个省份已下调养老保险费率目前，我国制度规定城镇职工基本养老保险制度的法定总缴费率为28%，其中，企业缴费为20%左右，个人缴费为8%。
今日话题社保断缴了/不缴社保了之前交的钱能退吗目前我国规定个人社保一般来说是不能退的。也就是说，一旦参保就不允许退保，可以随着工作地点转移而迁移合并，以及办理转移或者接续养老保险关系。
“中国城乡居民基本养老保险60岁以下参保缴费人数未来20年将呈缓慢上升趋势，年均增长2.70%左右，到2026年达峰值45828.8万人”。
退休和档案当然有关系，特别是党政机关干部、事业单位、国有企业工作人员关系更加重大。这部人员在提拔使用时，需要核查个人档案，视同缴费工龄需要核查个人档案。
新农合缴费涨，国家补贴也在涨新农合缴费最近几年确实是年年增涨。不过这是最低标准，各地根据当地的情况可以确定高于这些钱数的缴费标准。
随着我国最近社保基数上涨，灵活缴纳社保的人需要缴纳的金额也就变多了，那自己交社保，选择缴费基数多一些呢。
根据题主的描述可以判断，你之前是以单位参保人的身份参加的城镇职工社保。如果你虽然缺少了这4年的缴费年限，但累积的缴费年限满15年，达到法定退休年龄时，在大多数地区并不会影响按时办理养老保险的退休。
众所周知，养老保险最低要累计缴费满15年才能在退休后按月领取养老金，如果你退休时没有缴满养老保险，选择终止养老保险关系。
在其他的城市工作生活，到了一定的年龄又难免对家乡思念，想回到自己的家乡去生活。一、退休条件达到法定退休年龄：男干部、职工60岁，女干部55岁，女职工50岁。
由于很多女同志年轻的时候由于照顾家庭和孩子，没有参加工作，也没有养老保险缴费。本来想企业可以继续缴费至满15年，可是企业却将我们解除了。
实际上这个问题的答案全国不统一，因为目前在有些养老保险和医疗保险捆绑缴费的地区不可以单独办理退休，如北京。