据财政部网站消息,财政部、税务总局近日联合印发《关于粤港澳大湾区个人所得税优惠政策的通知》(以下简称《通知》)。《通知》提到,广东省、深圳市按内地与香港个人所得税税负差额,对在大湾区工作的境外(含港澳台,下同)高端人才和紧缺人才给予补贴,该补贴免征个人所得税。《通知》自2019年1月1日起至2023年12月31日止执行。 《通知》指出,在大湾区工作的境外高端人才和紧缺人才的认定和补
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据财政部网站消息,财政部、税务总局近日联合印发《关于粤港澳大湾区个人所得税优惠政策的通知》(以下简称《通知》)。《通知》提到,广东省、深圳市按内地与香港个人所得税税负差额,对在大湾区工作的境外(含港澳台,下同)高端人才和紧缺人才给予补贴,该补贴免征个人所得税。《通知》自2019年1月1日起至2023年12月31日止执行。 《通知》指出,在大湾区工作的境外高端人才和紧缺人才的认定和补
2019年以来,人才争夺战在全国多个城市上演,发布各种人才引进与落户政策的城市有近30个,其中不少城市属于再度放宽。有分析指出,大部分城市的人才政策都可以直接落户,随著落户的人越来越多,拥有购房资格的人也越来越多,这不免会给当地房地产市场带来影响。专家认为,过去两年全国多个城市房价出现反弹,特别是部分二线城市房价加速上涨,最主要的一个原因就是人才新政变相放宽了限购政策。越来越低的人才标准写字楼 中
2019年以来,人才争夺战在全国多个城市上演,发布各种人才引进与落户政策的城市有近30个,其中不少城市属于再度放宽。有分析指出,大部分城市的人才政策都可以直接落户,随着落户的人越来越多,拥有购房资格的人也越来越多,这不免会给当地房地产市场带来影响。专家认为,过去两年全国多个城市房价出现反弹,特别是部分二线城市房价加速上涨,最主要的一个原因就是人才新政变相放宽了限购政策。越来越低的人才标准几年前,只
“各高校通过自设薪金待遇和工作条件的层层加码争抢高端人才,甚至出现挖墙脚、人才违约等情况。”今年全国“两会”上,全国政协委员、南京工业大学校长乔旭递交提案指出高校人才竞争方面存在的问题。乔旭认为,究其原因,是高端人才薪酬确定缺乏必要的法理依据,过高的薪酬待遇造成学校内部的两极分化,日益滋长的逐利性导致高校人才的无序流动。他建议国家出台具有刚性约束的薪金标准指导性意见,建立人才流动协商与补偿机制。乔
NO.2北京吸引人才指数达到9.739。NO.3上海吸引人才指数达到7.779。NO.4广州吸引人才指数达到7.779。NO.5成都吸引人才指数达为6.557。
“我是从白山黑水走出来的东北人,我非常关注东北人才的流失现象。过去十年间东北流失了100多万的人口,而高素质、高技术的人才占了大多数。”小组讨论会上,全国政协委员、清华大学教授李景虹有些急切地说。会后,他还特意通过微信向《中国科学报》记者强调:“这个问题非常严重,请你一定要呼吁一下。”全国政协委员、中国科学院院士卞修武同样心系这个问题:“在西部要建成和发展好一门重点学科、培养一个人才实属不易,‘孔
人工智能:人才奇缺的行业根据世界上最大的专业社交网站LinkedIn发布的《全球人工智能领域人才报告》。
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封图设计&责编|小树第3284篇深度好文:4264字|8分钟阅读精华笔记•组织管理本文优质度:★★★★★口感。
“从科技部来讲,参与创新不问出身,国有、民营都一样,规则公平,机会公平,我们尽量有个好的环境、好的规则,提供平等的机会。”科技部部长王志刚今天在十三届全国人大二次会议举行的记者会上回答记者提问时说。王志刚表示,只要愿意投身国家的创新驱动,投身科技,并且以科技作为自己企业战略发展的核心安排,吸引人才,科技部在项目、创新平台建设方面,都会一视同仁,给予支持。创新人才的评价制度和科研项目分配不尽合理一直