下岗工人养老保险缴费15年，未来真的能领取养老金吗？

这个是完全没有问题的，依据我们社会保险法规定，养老保险参加基本养老保险的个人到达法定退休年龄时，累计缴费满15年，就可以按月享受基本养老金待遇。

不过，有的人想我如果提前停交养老保险，未来会不会计算的退休待遇低呢？在2006年改变城镇职工基本养老金计发办法之前，确实存在着相应规定。如果我们退休之前提前停保，那么就按照停保当年的社会平均工资计算养老金。

而且如果我们提前退休了，还会按比例减发基本养老金，可以说当时的政策十分的抠门。

不过所有上述不合理政策都在2006年之后结束了。

有人也在想，会不会未来缴费年限依据法律规定延长至20年乃至25年呢？

确实有这样的可能，因为我们的最早缴费年限也就是工作时间，最初规定只有十年。

包括现在我们使用的1978年关于工人退休退职的暂行办法里面，里边提到的工作年限依然是十年。

不过在1997年，国务院《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》明确，本决定实施后参加工作的职工个人，缴费年限累计满15年的，退休后才按月发给基本养老金。

实际上一般我们的养老保险制度改革，都会保护绝大多数人的利益。都是采取老人老办法，新人新办法，中人过渡性办法的方式。

比如社会保险法实施后，要求到达退休年龄缴费不足15年的，需要延迟退休继续交费。但是之前规定，如果继续缴费五年仍不满15年的，可以一次性补齐。

于是社会保险法实施细则明确，2011年7月1日之前，已经建立社保账户的人员，延迟退休交费五年后，仍然不足15年，也可以继续一次性补齐。但是新人就没有这个待遇了。

所以，大家放心好了。不过养老保险待遇仍然是多缴多得，长缴多得，缴费15年退休，待遇一般仅仅比低保水平高一些。如果有条件的个人，还是建议多交一些，否则到时候养老金比较低，生活水平会大大下降。