晨讯：腾讯发布自研青少年编程平台；映客拟进行股份回购；阿里巴巴收购以色列AR初创公司
大事件
腾讯与海外编程平台Scratch达成合作，发布自研青少年编程平台“扣叮”
在UP2019腾讯新文创生态大会上，腾讯游戏商务副总裁、政务合作负责人张巍正式宣布腾讯游戏将与海外编程平台Scratch展开深度合作，腾讯将整合旗下资源对接Scratch平台。此外，基于Scratch，腾讯还将推出面向中小学生的coding（“扣叮”）编程平台。目前，coding已经在北大附中，深圳明德中小学开设了编程课程，后续将陆续覆盖近1000所中小学。
映客：拟用不超过1亿港元进行股份回购
映客公告显示，自公告之日起，映客拟用不超过1亿港元进行股份回购，直至下次股东会为止。董事会认为，目前公司的股票价格明显低估了业务表现及潜在价值。董事会将积极致力于公司的资本管理，并相信建议股份回购可为股东创造资本管理效益。同时，董事会认为公司稳健的财务状况将使其有能力在回购股份的同時，维持充足的财务资源，以保证公司业务的持续增长。
行业要闻
TCL集团：拟投资2500万美金投资美国创业投资基金
TCL集团公告称，拟通过旗下控股子公司Li Rong Development Limited作为有限合伙人出资2500万美元投资注册于美国特拉华州的创业投资基金Sierra VenturesXII, L.P。本次投资行为属TCL资本管理业务范畴，重组后，TCL资本旗下创投公司目前持有宁德时代等上市公司股票，另持有寒武纪、星环科技等公司的股权。
海南发行全国首单省级人才租赁住房REITs产品
海南省人才租赁住房第一期资产支持专项计划(以下简称海南人才租赁住房REITs)，经过近9个月紧锣密鼓的筹备，于近日全额资金募集到位。在博鳌亚洲论坛2019年年会即将召开之际，发行取得圆满成功。这是海南首单REITs产品，也是全国首单省级人才租赁住房REITs。
携号转网预计下半年启动 转网规则上半年有望出炉
中国信息通信研究院方面表示，在工信部指导下其已将虚拟运营商作为携号转网的调研选项，预计下半年启动三大运营商间携号转网，而转至虚拟运营商很可能要到明年。中国信通院携号转网工作相关负责人表示，目前据其了解，工信部预计在上半年将出携号转网具体意见，以及运营商间系统对接的标准和接口规则。
阿里巴巴收购以色列AR初创公司InfinityAR
阿里巴巴收购了以色列初创公司Infinity Augmented Reality，阿里巴巴在三年前开始投资该公司。据这家初创公司网站周四发布的新闻稿，InfinityAR将加入阿里巴巴旗下的以色列机器视觉研究实验室，但未披露财务细节。据Globes援引的市场预估，阿里巴巴支付了逾1000万美元。
彭博：苹果将推出AppStore游戏付费订阅服务
据彭博报道，在北京时间3月26日凌晨1点的春季发布会上，苹果或将为AppStore推出游戏付费订阅服务，通过每月收取一定费用，用户可自由游玩所有支持的付费游戏，主要面向iPhone和iPad用户。除了游戏服务，苹果还将在春季发布会上发布其视频和新闻计划，并将推出订阅捆绑服务，类似于亚马逊的Prime，同时订阅所有的服务享受折扣优惠。
数字文化万亿市场空间正待开启
从博物馆、到影视、出版、动漫、游戏等多个领域，以推动文化价值和产业价值的互相赋能，实现更高效的数字文化生产与IP构建为核心的新文创已经呈现多领域升温的发展态势。业内指出，数字文化产业成为我国文化产业发展的新增长点。未来数字文化产业将朝着生态化竞争继续深入、“IP+产业”全面融合、新技术广泛应用等方向推进。预计到2035年我国数字经济将达16万亿美元，数字文化产业也有望开启万亿级市场空间。
VIC发布万字做空报告：特斯拉是升级版“庞氏骗局”
美国价值投资人俱乐部VIC日前发表文章，从产品需求减弱、安全性能差、资金缺口巨大、特斯拉CEO马斯克或被免职等多个角度着手进行分析，称目前是全力做空特斯拉股票的绝佳时机，原因是未来一段时间的连锁反应将致特斯拉股价暴跌，而且马斯克本人有爆仓风险。
Uber将宣布以31亿美元收购Careem Networks FZ公司
Uber本周将宣布以31亿美元收购迪拜竞争对手Careem Networks FZ公司，其中14亿美元为现金，交易最早将在周二宣布。
B站与索尼旗下Funimation达成战略合作
日本东京国际动漫展AnimeJapan 2019期间，哔哩哔哩与索尼旗下Funimation联合宣布，双方将在动画内容领域达成战略合作。
互联网八卦
优酷辟谣裁员，少量人员变动系新财年正常组织优化
有网络自媒体爆料称优酷裁员，阿里大文娱表示，不存在裁员，未来一年公司计划在影视内容制作、互联网产品策划、技术研发等方向开放招聘超过1800名新员工。而目前优酷少量人员变动，一方面有去年12月以来内部整顿的原因，另一方面是针对新财年（2019年4月-2020年3月）的业务目标作出正常的绩效优化和组织升级。
