有赞年会被曝成鸿门宴，创始人：请假报备是为感受员工休长假比例

近日，有网友爆出，在1月17日召开的有赞公司年会上，有高管宣布，将未来工作模式更改为996上班制，即正常工作时间为早上9:30到晚上21:00，而遇到紧急项目时，一周工作6天，每天工作时间会更长。

随即有赞工作群中发布相关通知：从年会后的一周开始，实行新的作息制度；并且除了周三之外，晚上9点前走需要请年假，否则算旷工。周三则被有赞定为家庭日，员工可以按照晚6点的正常时间下班。

按照劳动法规定，我国劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的。而按照有赞的规定，劳动者每日工作时间达到11.5小时，每周六天工作时间已经达到了69小时。

对此，1月27日，有赞创始人白鸦在个人微信公众平台上发表年会演讲部分内容，回应此前网友质疑。此前有赞方面曾对AI财经社回应此事，称“这事我们觉得只要是还原一下年会当时的内容明白人就应该都清楚了，至于声明因为本身我们对于某些自媒体的炒作不予回应。我们只关注踏踏实实做自己的业务。”

在演讲中，对于网友对于有赞上班时间的质疑，白鸦称，“我们不相信没有事业心的人能在工作上追求极致，如果一个人说工作就是工作生活就是生活，下班了工作的事情不能找他，有工作问题周末不要回复，那他没法适应我们这里。在这家创业公司，工作和生活是分不开的，客户遇到问题了不管是不是下班时间我都会找你，你不理我我肯定对你不客气。当然，想休息了，实在是起不来想睡个懒觉了，群里说一声今天晚到也没人为难你。”

小长假前后请假超过3天需要向CEO报备，白鸦表示“报备不是我要为难你，我甚至也不可能记得这么多人每个人叫什么是谁请长假了，而是我需要感受到咱们整体的休长假比例。”

谈到企业文化，白鸦称，“你认同，欢迎加入，你不认同，最好别来，或者尽快离开。华为在找自己人这个原则上做的特别强，任正非有个段子（关于跟李玉琢说陪不了家人要离职，任更他说“干嘛离职，你可以离婚啊”），任正飞把事业心发挥到了极致，我们不能那么干，讲这个段子不是说我们也能这样，但我佩服华为只招味道一样的人的原则。”（AI财经社 仉泽翔）