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华为对知识和人才到底有多重视?任正非:老师讲课1小时1000美金

独家观点

2019-01-23 18:03

在中国知名科技企业中,华为对知识、技术和人才的高度重视是出了名的。近日,华为公司创始人任正非在杭州研究所业务汇报会上发表讲话。他说:“你们要尊重教授,尊重知识,尊重文化,请老师来讲课,老师来讲一堂课就给我们开了天光,我们给老师咨询费,就和我们建立了感情,大家就拧成了一个团队。讲课的费用从徐文伟战略研究院出,一千美金一小时,包括座谈,喝咖啡聊天都算教时。讲完了以后大家在一起沟通,一杯咖啡吸收宇宙能量。希望你们在座记住,就是要广交朋友,不能闭门造车。”

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任正非介绍,华为成功很重要的一点是外国科学家,因为华为工资高于西方公司,所以很多科学家都在华为工作。华为至少有700名数学家、800多名物理学家、120多名化学家、六七千名基础研究的专家、六万多名各种高级工程师、工程师……,形成这种组合在前进。华为每年研发投入150亿到200亿美金,投入强度在世界排名前五。

得益于华为对技术研发、人才知识的重视和投入,华为已经获得授权专利87805件,其中在美国的核心技术专利是11,152件。在电子上华为已经做出最先进的芯片ARM CPU、AI芯片,在光子的交换上,华为也是世界最领先的。在量子方面,华为在跟随。

图2

近日有日媒称,很明显,美国害怕华为,这是因为,在即将到来的极富戏剧性的“战争数字化”进程中,美国已经没有能够与华为的研发能力相抗衡的企业。目前,华为在全球范围内拥有18万员工,其中研究人员占45%。年均研发投入占销售额的15%左右,2017年投入的研发资金就高达1.4万亿日元。其中大部分用于半导体、5G通信和人工智能领域。2016年和2017年连续两年,华为都是中国顶尖学府清华大学毕业生最青睐的就业目的地。

图3

近日任正非多次接受媒体采访,在谈到基础研究的重要性时,任正非华为和苹果两种手机举例,说华为手机即使在低温下也能照相,这正是基础研究得到的成果。“为什么不能让外国的科学家到中国来生蛋?大家也知道,美国有非常多伟大的领袖、政治家、哲学家、科学家,大多出自穷困的东欧,我们为啥不能再把东欧的优秀人才引进到中国来生蛋?让他们有幸福的生活,让他们也感觉到环境,这样中国能大量把世界人才像美国一样把科学家吸纳到中国来,这个国家怎么不能井喷?”任正非还说:“我们国家要和西方竞技,唯有踏踏实实用五、六十年或者百年时间振兴教育。振兴教育不在房子,在于老师。”

图4

目前华为通过大规模搞基础研究确实抢占了很多科技制高点,华为在通讯领域的超强实力也得到了全球范围内的广泛认可。任正非近日表示,多年来华为一直在大力投资研发,中兴通讯发生的事情不会发生在华为身上。华为的成功为中国其他企业提供了可资借鉴的范本。希望一番艰苦努力后,中国能有更多的企业能像华为任正非一样不惧别人卡脖子。